Met deze Gebruikersovereenkomst Mobiele Telefoon stelt een werkgever smartphones ter beschikking aan personeel. Werknemers krijgen randvoorwaarden mee die aan het gebruik verbonden zijn. Zo moet de mobiele telefoon aan het einde van het dienstverband worden teruggeven.
Deze overeenkomst bevat bepalingen over:
- Omschrijving toestel;
- Recht op telefoon bij langdurige ziekte;
- Verbod om eigen apps te downloaden;
- Verbod op handsfree bellen;
- Voorkomen diefstal door zorgvuldig gebruik.
Juridisch gezien is dit een bruikleenovereenkomst. De telefoon blijft eigendom van het bedrijf en de werknemer krijgt een gebruiksrecht.
Reviews
Er zijn nog geen beoordelingen.